Rapport annuel 2018

76 | Galenica rapport annuel 2018 bution). Le montant du versement effectif pour 2018 est nettement inférieur aux montants maximum de la rémuné­ ration pour l’année 2018. En 2018, la rémunération du CEO a atteint 77% de la rémunération maximale possible. La rémunération cumulée des membres de la Direction géné­ rale a atteint 72% de la rémunération maximale possible pour l’année 2018. 2018 2018 2017 2017 en milliers de CHF en milliers de CHF Rémunération de l’ensemble des membres de la Direction générale Rémunération la plus élevée de la Direction générale CEO Groupe Galenica  LTI    STI    Cotisations aux assurances sociales et autres indemnités    Salaire de base annuel 100% du potentiel 100% du potentiel 100% du potentiel 100% du potentiel payé ou attribué payé ou attribué payé ou attribué payé ou attribué Rapport de rémunération Liens complémentaires www.galenica.com – Statuts Galenica SA, art. 21 (Comité Rémunération): Publications / Downloadcenter / Corporate Governance – Statuts Galenica SA, art. 22 (Rémunérations): Publications / Downloadcenter / Corporate Governance – Cahier des charges du Comité Rémunération: A propos de Galenica / Organisation / Conseil d’administration 5’800 (12 mois) 4’350 (9 mois) 2’700 (9 mois) 62% 1’158 38% 381 758 403 5’800 4’148 72% 1’795 28% 605 1’169 579 1’594 (12 mois) 1’195 (9 mois) 893 (9 mois) 75% 337 25% 124 273 159 1’533 1’182 77% 450 23% 168 347 217 Galenica